工作内容：

1、销售服务：学习服装行业相关知识和销售技能，为顾客提供高品质的服务；

2、商品知识：系统学习服务、产品知识、流行趋势面料特性、搭配美学，掌握专业的品牌资讯；

3、客群维护：根据顾客的消费方式定制化进行维护方案，增加顾客与品牌之间的粘性；

4、门店运营：参与门店日常运营，独立承担完成门店日常事务；

5、活动协助： 协助维护所在商场物业的合作关系，配合公司开展品牌公关活动，促进销售业绩提升。

岗位要求：

1、全日制本科以上学历，服装相关或工商管理相关专业；

2、热爱销售，热爱服装行业，有敏锐的时尚嗅觉；

3、认同店面销售工作，富有销售激情，为企业构建并传承良好的品牌服务文化；

4、具有开拓精神和奋斗意识，有良好的应变沟通能力，在工作期间全面学习服装的专业知识及专卖店销售管理技能，在2-3年内成长为销售管理人才。

5、 具备自驱力，面对问题迎刃而上，能接受管培期间，在各部门轮岗及各大区不同类型的店铺实践。

成长通道：

管培生--区域经理--大区经理--品牌总监